+54 9 11 6999-4177

¿Qué es la Osteoporosis?

Dr. Q uiñones en una charla sobre la osteoporosis

La Organización Mundial de la Salud (O.M.S.) define a la Osteoporosis como la disminución de la densidad mineral del hueso en más de dos y medio desviaciones estándar por debajo del valor normal o de referencia para el sexo, la edad y la talla de la persona en cuestión.

Para describirla se deben tener en cuenta 3 características importantes:
  • La disminución de la masa ósea.
  • El deterioro de la estructura del hueso.
  • La producción de fracturas ante traumatismos pequeños.

En general, la Osteoporosis es más frecuente en las mujeres (30 % más que en los hombres), después de la Menopausia por una disminución de la cantidad de estrógenos en el organismo.

La Osteoporosis se puede clasificar en:

A) Osteoporosis Primaria: (Constituye el 95 % de los casos). No tiene causa subyacente conocida y es una entidad clínica que comprende dos cuadros con pronóstico diferente:

Tipo I: Está relacionada con la perdida acelerada de la masa ósea en relación con la Menopausia.

Tipo II: La relacionada con la vejez. Se manifiesta entre los 50 y 70 años, por lo que son frecuentes las fracturas vertebrales, la de los extremos dístales del Radio a nivel de las muñecas, ect. Afecta por lo general a ambos sexos con cierta predilección por el femenino.

B) Osteoporosis Secundaria: Son debidas a causas conocidas: Metabólicas (Déficit de absorción de Vit. D (Raquitismo), Insuficiencia Hepática, Renal, Hiperparatiroidismo, Etc.) Enfermedad de Paget, abuso de medicación corticoide, etc.

Deja un comentario

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Seguir leyendo:

Dia de la discapacidad
Discapacidad

Derechos laborales de las personas con discapacidad: una deuda de toda la sociedad

Hablar de inclusión laboral en Argentina sigue siendo un desafío pendiente. A pesar de los avances normativos (como la Ley 22.431, su modificatoria Ley 25.689 y el Decreto 312/2010, que establecen un cupo laboral del 4% para personas con discapacidad en el sector público) los resultados reales siguen lejos de lo que la ley promete.Hoy,

Discapacidad

Certificado Único de Discapacidad: Más que un papel, un derecho

Más que un papel, un derecho El Certificado Único de Discapacidad (CUD) es mucho más que un documento administrativo: es la llave de acceso a un conjunto de derechos garantizados por la legislación argentina. Sin embargo, muchas personas todavía desconocen su alcance o enfrentan trabas burocráticas al momento de solicitarlo. ¿Qué es el CUD? El

Discapacidad

¿Por qué es importante realizar una Evaluación?

La evaluación en el tratamiento un pilar fundamental ¿Por qué es importante realizar una Evaluación?  Una evaluación precisa es crucial para identificar las áreas de intervención.  • Permite diseñar un plan de tratamiento personalizado y adaptado a las necesidades e intereses de la persona y su familia.  • Proporciona una base sólida para medir el

Scroll al inicio